Deux millions de travailleurs indépendants confrontés à une crise des retraites, alerte l’IFS

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on email

Près de deux millions de travailleurs indépendants au Royaume-Uni sont confrontés à une crise imminente des retraites en raison d’une épargne insuffisante, avertit l’Institute for Fiscal Studies (IFS).

Le dernier rapport révèle que seulement 500 000 travailleurs indépendants gagnant plus de 10 000 £ par an cotisent à un régime de retraite, laissant 1,8 million de personnes sans aucune épargne-retraite.

Cela marque une baisse significative du taux d’épargne des travailleurs indépendants au cours des 25 dernières années. En 1998, près des deux tiers des travailleurs indépendants avaient épargné pour leur retraite, alors qu’aujourd’hui la majorité n’y a jamais contribué. En conséquence, les trois quarts des travailleurs indépendants devraient prendre leur retraite avec un revenu inférieur à 15 000 £ par an, pension de retraite comprise, selon le rapport conjoint de l’IFS et de l’Abrdn Financial Fairness Trust.

Au rythme actuel d’épargne, 55 % des travailleurs indépendants n’auront aucun plan de retraite privé à la retraite. Le rapport suggère qu’un travailleur indépendant typique âgé de 25 à 34 ans peut se remettre sur les rails en épargnant 9 % de son revenu annuel, tandis que les personnes de 50 ans devraient épargner 18 % pour atteindre un revenu de retraite adéquat.

David Sturrock, économiste à l’IFS, a exhorté le gouvernement à envisager des mesures pour encourager l’épargne-retraite parmi les travailleurs indépendants, par exemple en les incitant à investir dans un régime de retraite dans le cadre de leur processus de déclaration d’impôts ou en les inscrivant automatiquement à un régime de retraite, à moins qu’ils ne choisissent de s’en retirer.

Sturrock a déclaré : « Les décideurs politiques ont deux options clés pour aider les travailleurs indépendants à épargner pour la retraite. Les deux s’appuient sur le fait que les travailleurs indépendants doivent remplir un formulaire de demande de retraite. déclaration d’impôt à la fin de chaque année. Le gouvernement pourrait soit demander aux travailleurs indépendants de faire un choix actif quant à leur épargne pour une pension ou un ISA à vie, soit les inscrire automatiquement dans un plan d’épargne à long terme, dont ils pourraient se retirer.

Le succès de l’inscription automatique pour les salariés du secteur privé, qui a vu régime de retraite d’entreprise La participation est passée d’un peu plus de 40 % à plus de 85 % depuis 2012, ce qui souligne les avantages potentiels de régimes similaires pour les travailleurs indépendants, qui ne sont pas actuellement couverts par ce système.

Mubin Haq, directeur général de l’Abrdn Financial Fairness Trust, a souligné l’urgence d’une action gouvernementale : « Les travailleurs indépendants représentent une part croissante de la main-d’œuvre britannique, mais beaucoup trop d’entre eux sont sur le point de vivre une retraite difficile. Plus de la moitié d’entre eux n’ont pas d’épargne-retraite privée. L’inscription automatique a été un changement radical pour les salariés, augmentant rapidement le nombre d’épargne-retraite. Nous devons maintenant utiliser des méthodes similaires pour les travailleurs indépendants afin de les inciter activement à réfléchir à leur avenir financier. »

Le rapport recommande également d’encourager les travailleurs indépendants à augmenter progressivement leurs cotisations de retraite pour lutter contre l’inflation. Il suggère d’ajuster les paramètres par défaut des cotisations par prélèvement automatique afin qu’elles augmentent automatiquement, éventuellement en fonction de l’indice des prix à la consommation, pour garantir que l’épargne suive le rythme de l’inflation.

Cette approche permettrait d’aligner plus étroitement les retraites privées sur le système de retraite public, qui bénéficie du triple verrouillage, augmentant les versements en fonction du taux le plus élevé entre l’inflation et le salaire moyen, soit 2,5 %. La prochaine augmentation des retraites publiques devrait refléter la croissance des salaires, qui devrait être d’environ 4,1 %.

Un porte-parole du ministère du Travail et des Retraites (DWP) a réagi en déclarant : « Nous saluons ce rapport et examinerons attentivement ses conclusions dans le cadre de notre examen du paysage des retraites afin d’améliorer les résultats de la retraite et les investissements dans l’économie britannique. »

Les travailleurs indépendants constituant un segment croissant de la main-d’œuvre au Royaume-Uni, la pression sur les décideurs politiques est de plus en plus forte pour combler l’écart des retraites et assurer une meilleure sécurité financière à ce groupe à la retraite.


À suivre